为进一步促进本市高校结业生就业，6月30日，市财政局、市人力资源社会保障局联合宣布《关于用人单元招用结业年度本市高校结业生给予一次性扩岗补助的通知》，用人单元招用结业年度本市高校结业生，可申请一次性扩岗补助，按每人1500元的尺度，直接补助到用人单元。该政策执行期限至2022年12月31日，申请有效期连续至2023年2月1日。

　　近日，PA视讯市就业事情领导小组办公室印发了《稳就业专项行动实施方案》，提出30条稳就业举措，其中有5条专门针对高校结业生，包罗：突出高校结业生就业政策引领、挖掘更多高校结业生就业岗位、支持高校结业生创新创业、帮扶困难家庭高校结业生就业以及优化高校结业生就业服务。一次性扩岗补助就是“突出高校结业生就业政策引领”这一举措当中的具体一项。

　　这里所说的“结业年度本市高校结业生”，是指2022年结业的普通高等学校、技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类的本市生源结业生。用人单元招用这些高校结业生，可以申请一次性扩岗补助，但对于同一名高校结业生，只能有一家用人单元享受这项补助。

　　用人单元申请一次性扩岗补助需要切合3个条件：在2022年12月31日前与结业生依法签订1年及以上劳动条约，且申请补助时未终止或解除劳动条约；用人单元加入本市失业保险，按划定缴纳失业保险费，申请时所招用人员应足额缴纳失业保险费至少1个月；用人单元未被列入违法失信单元名单。用人单元申请一次性扩岗补助，不受社会保险缓缴政策影响，也不会影响用人单元申请或享受本市其他社会保险补助政策。

　　用人单元申请一次性扩岗补助时，既可以在网上申请，也可以现场治理。网上申请时，用人单元可登录市人力资源社会保障局官方网站，在“法人服务”—“用人单元招用高校结业生一次性扩岗补助”信息系统中向注册（挂号）地或经营地所在区人力资源社会保障局提出申请，并按要求填写相关信息。不具备网上申请条件的用人单元也可以到注册地（挂号）或经营地所在区人力资源社会保障局经办部门提出申请。

　　通过行业代庖参保的用人单元，可以向注册地所在区人力资源社会保障局提出申请。申请审核将在10个事情日内完成。审核通事后，经公示无异议的，补助资金将于存案后次月中旬拨付到用人单元银行账户。